1. 勞工

第一層（勞保老年年金）：依勞保局現行規定，採「A 式與 B 式擇優領取」。若條件允許範圍內，預估值將取最高投保薪資級距 45,800 元為上限進行換算。
第二層（勞工退休金）：新制採「確定提撥制」，依薪資年成長率與自提比例進行複利滾存估算，並以 60 歲國人平均餘命 24 年（288 個月）轉化為每月可領取之參考基準。

2. 公教與私校

第一層（公保）：依現行公保保俸最高上限約 53,070 元及 1.3% 之年金給付率估算。
第二層（退撫）：公教部分假定適用 112 年之「退撫新制」，以 15% 提撥總費率滾存估算；私校部分則採現行私校退撫儲金總費率 12% 進行估算。

3. 軍職人員

第一層（軍保）：軍人保險僅給付一次性退伍金，無月退年金。
第二層（軍職終身俸）：採「確定給付制」估算。服役滿 20 年始具終身月退資格，計算按起支俸率 50%，後續每滿 1 年加 2.5% (最高採計至 90%) 計算。

4. 國民年金

第一層（國保）：依據衛福部現行官方公式，採以 A 式 / B 式擇優試算，其中 A 式計算時採用加計金額為現行之 4,049 元。

參考資料來源： 勞動部勞工保險局、衛福部國民年金給付規定、銓敘部《公務人員個人專戶制退休資遣撫卹法》、國防部《陸海空軍軍官士官服役條例》、私校退撫儲金管理會。此結果僅供理財規劃參考，最終發給應以各主管機關核准為準。